In diesem Training lernen Sie, die einzigartigen Stärken der Generation Z zu entwickeln und in Ihrem Team nutzbar zu machen. Entdecken Sie neue Führungsansätze und erfahren Sie, wie intergenerationales Lernen Ihre Führungskompetenz erweitern kann. Entwickeln Sie wirkungsvolle Strategien und erfahren Sie, wie Sie auch vermeintlich unmotivierte Talente Ihres Teams inspirieren und fördern können. Führungskräfte und Unternehmen profitieren, wenn sie Vorurteile überwinden und die Potenziale der Generation Z wirksam integrieren.
Ihr persönlicher Nutzen:
- Erweitern Sie Ihre Führungskompetenz: Werden Sie zu einem inspirierenden Leader, der die Stärken aller Generationen im Team erfolgreich einsetzt.
- Optimieren Sie die Zusammenarbeit: Fördern Sie ein starkes, kooperatives Arbeitsumfeld, das Innovation und Effizienz steigert.
- Gewinnen Sie neue Perspektiven: Erhalten Sie wertvolle Einsichten und Ansätze für eine zukunftsorientierte und erfolgreiche Führung.
- Erleben Sie persönliches Wachstum: Nutzen Sie die Chance, Ihre Führungsfähigkeiten weiterzuentwickeln und sich auf die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt vorzubereiten.
Was erwartet Sie?
- Generationendialog: Erfahren Sie, welche Werte und Arbeitspräferenzen die verschiedenen Generationen auszeichnen und wie Sie diese für Ihr Team zu Stärken ausbauen können.
- Kommunikation und Motivation: Lernen Sie effektive Kommunikations- und Motivationstechniken, die auf die Bedürfnisse jeder Generation zugeschnitten sind.
- Teamdynamik und Zusammenarbeit: Entwickeln Sie Fähigkeiten, um eine produktive und harmonische Teamdynamik zu fördern und Konflikte generationenübergreifend zu lösen.
- Führung im Wandel: Gewinnen Sie Handlungssicherheit im Einsatz verschiedener Führungsstile in Zeiten sich verändernder Anforderungen an die Arbeitswelt.
